Schlagwort: Fehlzeiten

Hilfe, meine Azubis sind krank

Bei der Auswertung der Fehlzeiten 2015 kam raus: Je älter desto gesünder. Nein, falsch, die ganz Alten sind ja auch wieder dramatisch viel arbeitsunfähig. Aber wie komme ich darauf. Naja, oft haben die Auszubildenden den höchsten Krankenstand. Aber warum? Fußball, … Lesen Sie mehr

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Finden Sie heraus, warum der beeinflussbare Krankenstand hoch ist

Liegt der Krankenstand in Ihrem Unternehmen über dem Durchschnitt? Dann hilft Ihnen Ihre Umsetzungshilfe Nr. 71, die Gründe zu finden. Es gibt zwei Formen der Arbeitsunfähigkeit: Vom Mitarbeiter beeinflussbare Arbeitsunfähigkeit: der Mitarbeiter beeinflusst diesen Teil durch sein Verhalten und seine … Lesen Sie mehr

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Darf man im Fehlzeiten- oder Rückkehrgespräch die Krankheits-Diagnose aufschreiben?

Was sagt das Bundesdaten-Schutz-Gesetz (BDSG)? Daten zur Gesundheit Ihrer Mitarbeiter gehören zu den sensiblen Daten gemäß §3 Abs. 9 BDSG. Diese dürfen nur erhoben und dokumentiert werden, wenn Ihr Mitarbeiter der Erhebung und Verarbeitung gemäß §4a Abs.3 BDSG einwilligt. Und … Lesen Sie mehr

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Arbeitsunfähig am ersten Arbeitstag?

Wie viele Ihrer Mitarbeiter haben sich am 1. Arbeitstag arbeitsunfähig gemeldet? Wie viele Ihrer Mitarbeiter haben sich am Tag des Bewerbungsgesprächs arbeitsunfähig gemeldet? Das ist die absolute Ausnahme? Dann wissen Sie jetzt wie hoch der Anteil an unbeeinflussbarer Arbeitsunfähigkeit in … Lesen Sie mehr

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Fehler oder Fehlverhalten?

Faire Führung heißt, dass gleiches Verhalten zur gleichen Konsequenz führt. Das Gegenteil führt zu unberechenbaren Verhalten der Vorgesetzten, damit zur Demotivation. Daraufhin schilderte uns ein Vorgesetzter den folgenden Fall: „Vor einem Monat hat ein Mitarbeiter bei der Erfassung der Arbeitszeit … Lesen Sie mehr

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Verlassen Sie sich immer auf eine AUB?

AUB = Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung. Sie haben eine Erkältung und gehen zum Arzt. Der Arzt schreibt Sie 5 Tage arbeitsunfähig. Wie hoch ist die Wahrscheinlichkeit, dass Sie am 6. Tag wieder arbeitsfähig sind? Laut AOK-Gesundheitsreport (2012) führen 18,8% aller A.U.B.s zu einer … Lesen Sie mehr

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Wie hoch waren die krankheitsbedingten Fehlzeiten 2014?

Laut Bundes-Gesundheitsministeriums waren in 2014 3,7 Prozent der sozialversicherungspflichtig versicherten Beschäftigten arbeitsunfähig. Damit war die Fehlzeitenquote 2014 geringfügig unterhalb der Quote von 2013. Langzeitkranke länger als 12 Monate, sind in der Statistik ebenfalls nicht erfasst, wie ein großer Teil der … Lesen Sie mehr

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Führt Nachtdiensttauglichkeit zur allgemeinen Dienstuntauglichkeit? (BAG Urteil vom 9.4.14 – 10 AZR 637/13)

Infolge der Einnahme eines Medikaments kann eine Krankenschwester ihren Nachtdienst nicht mehr durchführen. Eine betriebsärztliche Untersuchung bestätigte die Nachtdienstuntauglichkeit. Daraufhin schickte der Arbeitgeber die Krankenschwester mit der Bemerkung nach Hause: „Sie sei arbeitsunfähig krank.“ Die Krankenschwester erwiderte schriftlich, dass sie … Lesen Sie mehr

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Wonach sollten Sie Ihre Krankenkasse auswählen?

Dank der Gesundheitsreform gibt es zum 1.1.2015 die erstmalige Möglichkeit für Krankenversicherungen (und Gesundheitskassen :-)) einen Zusatzbeitrag zu erheben. Damit erhalten die Betroffenen ein Sonderkündigungsrecht zum 31. Januar 2015. Nur, wie wählt man eine bessere Krankenversicherung? Sie können eines der … Lesen Sie mehr

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Wie viele Kilometer laufen Ihre Mitarbeiter?

Postboten kommen durchschnittlich auf 18.000 Schritte (ca. 12,6 km) pro Tag. Grafikdesigner schaffen im Beruf gerade 1.400 Schritte (ca. 0,9 km), Manager 3.000 Schritte (ca. 2,1 km) und Verkäufer 5.000 Schritte (ca. 3,5 km). Zum Vergleich: Manuel Neuer schaffte im … Lesen Sie mehr

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